Please use this identifier to cite or link to this item:
http://thuvien.ued.udn.vn/handle/TVDHSPDN_123456789/14088Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Lê, Thị Vân Hạnh | vi |
| dc.date.accessioned | 2015-08-13T08:36:37Z | - |
| dc.date.available | 2015-08-13T08:36:37Z | - |
| dc.date.issued | 2008 | vi |
| dc.identifier.issn | 0868-3697 | vi |
| dc.identifier.uri | http://thuvien.ued.udn.vn/handle/TVDHSPDN_123456789/14088 | - |
| dc.language.iso | vi | vi |
| dc.relation.ispartofseries | Tổ chức nhà nước, số 11; tr. 22-25 | vi |
| dc.subject | Tổ chức nhà nước | vi |
| dc.title | Quản lý nguồn nhân lực hay quản lý nhân sự? | vi |
| Appears in Collections: | Pháp luật (TC) | |
Files in This Item:
There are no files associated with this item.
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
