Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này: http://thuvien.ued.udn.vn/handle/TVDHSPDN_123456789/30582
Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu
Trường DCGiá trị Ngôn ngữ
dc.contributor.advisorNguyễn, Đức Trí, PGS.TS.-
dc.contributor.advisorBùi, Văn Quân, PGS.TS.-
dc.contributor.authorPhạm, Minh Phương-
dc.date.accessioned2016-11-01T08:19:55Z-
dc.date.available2016-11-01T08:19:55Z-
dc.date.issued2013-
dc.identifier.urihttp://thuvien.ued.udn.vn/handle/TVDHSPDN_123456789/30582-
dc.descriptionLuận án tiến sĩ Quản lý giáo dục. Mã số: 62 14 05 01.vi
dc.description.tableofcontentsChương 1: Cơ sở lý luận về quản lý đào tạo nhân lực tại doanh nghiệp. Chương 2: Cơ sở thực tiễn về quản lý đào tạo nhân lực tại doanh nghiệp may Việt Nam. Chương 3: Các giải pháp quản lý đào tạo nhân lực tại doanh nghiệp may Việt Nam trong giai đoạn hiện nay.vi
dc.language.isovivi
dc.publisherTrường Đại học Giáo dục - ĐHQGHNvi
dc.subjectQuản lý nhân sựvi
dc.subjectQuản lý đào tạovi
dc.subjectDoanh nghiệp mayvi
dc.subjectViệt Namvi
dc.titleQuản lý đào tạo nhân lực tại doanh nghiệp may Việt Nam trong giai đoạn hiện nay.vi
dc.typeThesisvi
Bộ sưu tập: LATS giáo dục học

Các tập tin trong tài liệu này:

 Đăng nhập để xem toàn văn

Nếu sau khi đăng nhập mà hệ thống chưa hiển thị, vui lòng nhấn F5 để cập nhật.



Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.

Google Scholar TM

Kiểm tra...