Please use this identifier to cite or link to this item:
http://thuvien.ued.udn.vn/handle/TVDHSPDN_123456789/40663Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Trần, Thị Bích Nga | vi |
| dc.date.accessioned | 2018-05-24T03:00:51Z | - |
| dc.date.available | 2018-05-24T03:00:51Z | - |
| dc.date.issued | 2006 | vi |
| dc.identifier.uri | http://thuvien.ued.udn.vn/handle/TVDHSPDN_123456789/40663 | - |
| dc.description | Thành phố Hồ Chí Minh: Tổng hợp thành phố Hồ Chí Minh, 2006. | vi |
| dc.description.abstract | Mục tiêu. Tạo động lực làm việc. Kiểm tra hiệu suất làm việc. Khắc phục thiếu sót và cải thiện hiệu suất làm việc. Để trở thành người huấn luyện hiệu quả. Đánh giá chính thức hiệu suất làm việc. Phát triển nhân viên. Những trở ngại khó khắc phục. | vi |
| dc.language.iso | vi | vi |
| dc.title | Harvard Business Essentials - Performance Management= Cẩm nang kinh doanh Harvard - Quản lý hiệu suất làm việc của nhân viên. | vi |
| dc.type | Book | vi |
| Appears in Collections: | Kinh tế | |
Files in This Item:
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
