Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này:
http://thuvien.ued.udn.vn/handle/TVDHSPDN_123456789/51864Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu
| Trường DC | Giá trị | Ngôn ngữ |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Lại, Đức Vượng | vi |
| dc.date.accessioned | 2018-05-24T08:44:19Z | - |
| dc.date.available | 2018-05-24T08:44:19Z | - |
| dc.date.issued | 2007 | vi |
| dc.identifier.issn | 0868-3697 | vi |
| dc.identifier.uri | http://thuvien.ued.udn.vn/handle/TVDHSPDN_123456789/51864 | - |
| dc.language.iso | vi | vi |
| dc.relation.ispartofseries | Tổ chức nhà nước, số 8; tr. 10-14 | vi |
| dc.subject | Tổ chức nhà nước | vi |
| dc.title | Năng lực của đội ngũ cán bộ, công chức - Cơ sở cho việc phân cấp quản lý | vi |
| Bộ sưu tập: | Pháp luật (TC) | |
Các tập tin trong tài liệu này:
| Tập tin | Mô tả | Kích thước | Định dạng | |
|---|---|---|---|---|
| 000000CTv74S082007010.pdf | 245.53 kB | Adobe PDF |  Đăng nhập để xem toàn văn |
Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.
