Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvien.ued.udn.vn/handle/TVDHSPDN_123456789/61606
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorNguyễn Thị Phương, Trang Th.S-
dc.contributor.authorNguyễn Thạch Thảo, Nguyên-
dc.date.accessioned2026-01-22T01:06:34Z-
dc.date.available2026-01-22T01:06:34Z-
dc.date.issued2025-
dc.identifier.urihttp://thuvien.ued.udn.vn/handle/TVDHSPDN_123456789/61606-
dc.descriptionKhóa luận Tốt nghiệp - Khoa Tâm lý - Giáo dục - Công tác xã hộivi
dc.description.abstractTrên cơ sở nghiên cứu lý luận và thực trạng về các yếu tố ảnh hưởng đến động cơ làm việc của nhân viên Công Ty Cổ Phần Long Hiệp từ đó đề xuất khuyến nghị, nhằm nâng cao động cơ làm việc của nhân viên.vi
dc.language.isovivi
dc.publisherĐà Nẵngvi
dc.subjectyếu tố ảnh hưởng đến động cơ làm việc của nhân viênvi
dc.titleCác yếu tố ảnh hưởng đến động cơ làm việc của nhân viên công ty cổ phần long hiệp – tỉnh Long Anvi
dc.typeOthervi
Appears in Collections:KLTN - Khoa Tâm lý - Giáo dục - Công tác xã hội

Files in This Item:

 Sign in to read

If the system does not display after logging in, please press F5 to refresh.



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.

Google Scholar TM

Check...